薪酬与医保未谈拢罢工持续,通用汽车加拿大公司裁员千余人
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薪酬与医保未谈拢罢工持续,通用汽车加拿大公司裁员千余人

2019-10-23 03:41:09| 发布者: 昂武新闻网| 查看: 3911
摘要:记者 崔璞玉虽然脱欧不确定性正在拖累企业投资,全球经济疲软的大背景也使得英国出口承压,但英国央行依然维持关键利率不变,并表示如果能顺利脱欧,未来不排除渐进、有限加息的可能。北京时间周四傍晚,英格兰银行

正在进行的通用汽车超级罢工造成了连锁效应。

当地时间周三,通用加拿大公司向cnbc证实,由于减产和工人罢工,其在加拿大奥沙瓦的总装配厂将裁员约1200人。他们将根据加拿大工会和汽车制造商之间的总协议得到补偿。

通用汽车公司没有具体说明工人何时会重返工作岗位,并将裁员归咎于联合汽车工人组织的罢工,称加拿大工厂不得不将皮卡产量减半,因为他们无法从美国工厂获得零件。

上周六晚,持续了18个月的劳资谈判破裂,最终导致了影响北美汽车工业的罢工浪潮。周一,全美汽车工人联合会组织了近48,000名全职通用汽车员工的罢工,导致33家工厂关闭。这是通用汽车自2007年以来在美国的首次罢工,也是12年来最大的一次罢工。

目前,全美汽车工人联合会的谈判代表正在向通用汽车施压,要求其提高工人工资和医疗保险福利,并为临时工提供更多的工作保障。截至周三,谈判已经进入第三天。

通用汽车周二宣布,将暂停为48,000名工会员工支付医疗保险,并将其转移至全美汽车工人联合会。该公司在一份声明中表示,“我们可以理解罢工给员工家庭带来的困难。罢工期间,一些福利由工会基金支付,以确保每个人的医疗保健得以持续。"

当前谈判中最僵持的两个问题是工资和医疗保险。《底特律自由新闻》周三报道称,通用汽车最近提出了一份为期四年的合同,其中包括两次2%的加薪。一名工会官员回应道,“2%有什么关系?我们破产时(在2007年金融危机期间)支付的所有费用都没有得到补偿。”

此外,通用汽车还要求员工支付15%的医疗保健费用,这远高于全美汽车工人联合会成员目前支付的费用,但低于全国平均水平28%。工会领导人要求加薪应该足以弥补个人健康保险的费用。

27岁的萨托利亚·坎普在接受《华尔街日报》采访时说:“感觉很好。我们正在创造历史。”她在密歇根州弗林特的一家通用卡车装配厂做了三年临时工。

持续的罢工也让通用汽车付出了沉重的代价。截至周二,其产量减少了15,000辆,每日财务损失约为5,000万美元。

1970年,当美国经济严重依赖制造业时,工会爆发了类似的罢工,导致美国经济衰退。当时,通用汽车在美国销售了几乎一半的汽车。但这不会再发生了。

孟菲斯投资公司vining sparks首席经济学家克雷格·迪姆克(Craig dismuke)估计,今年上半年,汽车制造业的贡献仅占美国国内生产总值同比增长的1.2%,而通用汽车仅占美国汽车销量的17%。尽管通用汽车仍是美国最大的汽车工厂,但其短期罢工的影响似乎有限。

除了经济影响之外,罢工对各工厂所在地的社会影响也开始显现出来。美联社报道说,参加罢工的7至9名工会纠察队员因堵塞田纳西州工厂附近的交通于周三被警方逮捕。田纳西州当地媒体wsmv-tv报道,11名罢工者被捕。

当地工会主席迈克·赫伦(Mike herron)表示,警方一再要求罢工者离开他们在春山工厂附近封锁的工厂入口,但罢工者可能担心大型卡车会趁机进入工厂,所以他们拒绝离开。

赫伦说:“局势突然升级。我们一整天都在努力确保每个人的安全,(工会的)每个人都在尽一切可能保护这里的工人。”到目前为止,大多数被捕的工人已经交了500美元的保释金并被释放。

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